【职责描述】
1、负责课程安排和日常管理工作；
2、与家长和教师进行沟通，了解学生情况，协助教师制定学习改进方案，并定期反馈学生学习情况；
3、促进家长与教师的沟通，保持三方互动；
4、负责向学生和家长提供教育相关的服务，获取学生和家长的满意度，促进学生二次报名和口碑延续；
5、针对学习情况，进行续费和推荐业务的开展，完成推广业绩。
【岗位要求】
1、大专及以上学历，专业不限，普通话标准；
2、做事积极主动，能承受工作压力，充满正能量；
3、善于沟通，亲和力强，耐心细致；
4、如有教育/培训行业同类岗位工作经验，可优先录用（例如：新东方、昂立、学而思、精锐、优胜、vipabc、华尔街、51talk、韦博、小站教育、沪江、朗阁、新航道、环球雅思、瑞思学科等相关机构）；
【薪资待遇】
1、基本工资+绩效工资+奖金；
2、签订正式编制的劳动合同，入职缴纳五险一金；
3、如需租房，公司配合寻找的附近房源；
4、晚餐补贴，春节9-10天的超长假期；
5、团队聚餐、生日会、每天下午茶零食、丰富多彩的员工活动；
6、公司提供带薪入职培训，有经验丰富的经理指导新人；
7、每月都有内部竞聘，我们不论资排辈，只要你业绩突出，就给你升职加薪；
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