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薪资面议
工作性质: 全职 更新日期: 该职位已过期
专业要求: 不限 学历要求: 本科统招
职称要求: 不限 性别要求: 不限
年龄要求: 不限 经验要求: 不限
工作地区: 浙江·金华·义乌 户口要求: 不限
截止日期: 该职位已过期 外语要求: 不限
工资待遇: 面议 招聘人数: 若干人
其他福利:
五险一金 免费班车 交通补贴 餐饮补贴 通讯补贴 绩效奖金 年终奖金
1、根据集团公司经营目标及各单位职责,推进对公司组织考核机制,建立年度各单位组织绩效考核方案及指标体系,定期组织考核工作,并推进绩效改进工作。
2、负责推进员工绩效考核,跟踪、推进各单位员工绩效考核方案细化及实施,按周期完成员工绩效评估工作。
3、负责对绩效考核整体工作进行调研及评估,并对考核体系进行优化调整,配合集团建立公司考核KPI指标库。
4、负责建立并完善公司组织荣誉激励方案,并组织实施,推广公司基础单位绩效管理的案例及实践,并组织推进内部播种计划组织实施。
5、负责实施公司员工职业发展通道,完善公司员工职称体系评聘体系,优化调整评聘标准,并组织实施。
任职资格:
1、本科及以上学历,人力资源管理相关专业;
2、3年以上绩效模块工作经验,有推进绩效方案落地经验;
3、清晰的逻辑思维能力,优秀的语言表达及沟通能力,协调能力。
湖北恒泰天纵控股集团有限公司是一家集房地产开发、商业运营及物业管理于一体的综合性地产企业。集团于1999年进入建筑行业并涉足房地产开发,2007年成功转型为专业的房地产开发企业并开始大规模的地产开发。目前,集团开发的项目主要集中在武汉市盘龙城、后湖、光谷等板块,迄今为止,投资开发的项目主要有“天纵?澜桥康城”、“天纵?汉北康城”、“天纵?颐景康城”、“天纵?水晶郦都”、“半岛蓝湾”、“天纵城”、“云湖湾”等系列品牌产品,开发面积超300万平方米。
恒泰天纵集团经过多年努力,凭借规模性、盈利性、成长性、稳健性、融资能力及社会责任,得到来自行业、市场、客户等多方面的认可和赞誉。恒泰天纵“建筑品质生活”的核心理念已深入到企业经营管理的各个方面,实现客户的高雅品位和健康生活理想;以卓越的品质、一流的产品、真诚的服务回馈社会。
2014年入选“中国房企五百强”名单后,每年以稳健的步伐向前迈进。2016年实现武汉市销售面积、销售套数双料前十,并且在武汉市本土房企中,位列销售前3名。2016年凭借瞩目的业绩,恒泰天纵已经迈入全国房企五百强的中游,同时位列本土房企第7位。
恒泰天纵聚集优秀的人才,倡导卓越的企业文化,建立科学的管理体系、汲取先进的技术,不断完善自我、超越自我,用诚信与务实的态度实现自身的可持续发展和建立科学先进型管理企业的目标。
作为一个有梦想有追求的企业,我们勇于拓展视野、探索未知,在发展中不断地挑战自我,始终保持年轻进取的精神,以高昂的勇士姿态直面市场的锤炼,在奋发进取中实现企业的价值并回馈客户、回馈社会!
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职位名称 公司名称 工作地区 薪资待遇
绩效经理 深圳市赢合科技股份有限公司 广东.惠州.惠城区 24-36万元/月
绩效经理 长城汽车压铸事业部 河北.保定 18-36万元/月
绩效经理 科园信海(北京)医疗用品贸易有限公司 北京 面议
绩效经理 深圳市新世联科技有限公司 广东·深圳·南山区 面议
绩效经理 潍坊市宏源防水材料有限公司 山东·潍坊 面议
绩效经理 锐雅(中国)有限公司 浙江·金华·义乌 面议
绩效经理 北京天信时医药有限公司 北京 12-25万元/月
绩效经理 宁波兴瑞电子科技股份有限公司 浙江·宁波 面议
绩效经理 三一集团有限公司 湖南.长沙.长沙县 18-36万元/月
绩效经理 深圳巴斯巴科技发展有限公司 广东·深圳 8000-12000元/月
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