概要：
· 根据公司的战略目标，完成渠道的拓展，实现公司的销售业绩目标。
主要职能：
· 管理和培训市场部部；
· 梳理和掌握渠道学校资源情况；
· 开拓和维护VIP大客户学校资源；
· 和机构负责人以及家长、学生保持良好关系；
· 针对业绩指标，制定合理的KPI，提市场部整体高产品签单额。
岗位职责：
· 根据公司整体的年度业绩目标，制定开拓渠道的战略计划；
· 维护渠道关系，挖掘客户线索，对客户信息、情况和需求以及它们的变化进行精确的描述和判断；
· 将线索转化为订单，冲击高薪
· 开拓新客户
- 在对老客户维护完善的情况下，寻求开发新客户资源，完成更高业绩。
任职资格：
· 大专以上学历；有五年以上的销售工作经验；
· 教育行业、国际文化交流行业优先；
· 有B2B业务销售、商务或客户经理从业经验优先；
· 头脑清晰，逻辑分析能力及条理性强，有良好表达能力，具备演讲能力；
· 较强的沟通表达能力，良好的心理素质，能承受一定的工作压力；
· 做事认真，踏实，执行力与学习能力强；
· 适应出差。
教育背景/项目（培训）经验：
· 大专以上学历；
· 受过销售技巧等方面的培训。
语言能力：
· 中文：流利
· 英文：一般（能阅读行业相关基础文件）
计算机能力：
· 熟悉Windows操作环境；
· 熟练运用Office软件。
其它要求：
· 执行力强；
· 市场明锐高，有一定的公关谈判能力；
· 服务意识强；
· 有团队协作精神。
招贤纳士网联盟网站
