新媒体运营主管

新媒体运营管理：
1) 负责全面主持部门在自平台（WEB网站与小程序）和新媒体（微信、微博、抖音等）的运营工作，根据产品特性、市场定位和用户需求，制定网站、移动端运营的目标、计划和推广方案；
2) 负责制定部门年度、季度、月度的运营策略，形成网络销售及促销计划，协助销售部门完成既定的销售目标；
3) 负责对互联网产品在运营过程中的UV、PV、销量、跳出率、地域分布、转化率等作出专业的数据分析，及时调整策略；
4) 负责跟踪运营数据，总结数据分析报告制定运营策略及修改建议；
5) 负责优化搜索引擎排名，提升自然搜索流量，提高入店流量，增大点击率、浏览量和转化率，打造爆款等；
6) 负责网站、社区、微信、合作平台等线上线下活动内容撰写与活动运营实施,方案的撰写
7) 负责监督管理所辖团队人员的风险意识、竞业保密、网络营销过程的风险管理（无网络运营事故）；
8) 负责月度线上线下收支数据的整理统计；
9) 负责每月整理、分析新媒体运营数据，跟踪推广效果，撰写运营报告和调整优化提交上级；
成本管理：
负责制定本部门运营预算方案，提报上级领导审批后执行，达标100%；
团队管理：
负责按公司战略规划，完成新媒体运营中心团队建设（招聘、培训、绩效管理），协助上级优化组织管理体系；负责落实公司管理制度的执行，新媒体运营中心员工日常管理工作；
客户投诉处理：
负责根据公司要求做好客户服务，提升客户满意度，
公共关系维护：
1）寻找有效推广渠道或运营商，与媒介合作资源建立良好的业务合作关系；
2）沟通合作细节及费用问题，制定合作方案；
3) 加强与相关主管部门的联系，及时了解、掌握相关的法规政策动向，参与公司公共关系建设事务；
                                                                        
4) 负责公司突发事件的处理，并及时上报；
  
任职要求：
    
1、大专及以上学历，3年以上工作经验，不限专业，广告/媒体/策划等相关专业者优先;
2、具备一定的文字功底，较强的市场分析、营销策划能力，能独立策划跟踪活动项目；
3、良好的数据分析能力，并将分析结果应用到日常活动上，熟练使用office、xmind等工具软件；
4、有较强的沟通协作能力和项目推动能力；
5、2年以上互联网相关活动策划经验，有完整的运营案例；
6、有2B网站、培训机构等行业经验者优先；