任职资格：
1.学历：大专或以上
2.专业： 机电一体化，机械设计
3.资质：
4.年龄：25-45岁
5.工作经验：5年以上制造业机修维修工作经验；- 有同行业机械维修管理经验者为佳；
6.工作技能：具有较强的综合协调能力和组织管理能力；熟练掌握公司产品及生产工艺技术应用、设备机械工作原理方面的知识；具有较强的计划性和实施执行的能力；
岗位职责：
1、学习贯彻公司设备管理规章制度；
2、落实上级有关设备的决议和精神；
3、及时整理、分析设备运转和维修等各种技术资料，建立设备档案；
4、每周两次对所有设备进行专业点检，并负责问题的督促落实，并建立专门的记录；
5、做好润滑油的管理、申报及润滑油的管理工作，并建立健全分厂润滑油管理台帐；
6、做好设备维修、检修过程中的技术指导工作；
7、参与本单位设备更新、改造及重要检修方案的制定及组织实施；
8、及时报告设备事故及较大故障，参与设备事故原因的调查、分析；
9、每月分析本部门设备技术和管理中的薄弱环节，并提出整改措施（每月5日前报公司）；
10、负责主机设备的动态点检和停机检查，监测记录设备运行和内部结构的重要参数，及时提出调整或更换意见；
11、负责对巡检工、设备责任人的工作质量进行检查和指导，并有考核权；
12、负责临停检修计划的编制和组织实施，计划检修项目的收集和上报；
13、做好设备备品、备件的上报材料计划；
14、准时参加公司的月度考核会；
15、加强相关专业知识的学习，努力提高专业技术水平和管理能力，以提高自身解决分析问题的能力。
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