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项目部技术总工

广东信宏建设工程有限公司
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薪资10000-15000元/月
职位类别: 其他相关职位
工作性质: 全职 更新日期: 02-23
专业要求: 不限 学历要求: 本科统招
职称要求: 不限 性别要求: 不限
年龄要求: 不限 经验要求: 10年以上
工作地区: 广东·东莞 户口要求: 不限
截止日期: 2024-12-03 外语要求: 不限
工资待遇: 10000-15000元/月 招聘人数: 1人
其他福利:
1、年龄40岁以下,工民建等相关专业本科学历;
2、十年以上施工企业工作阅历,其中至少5年以上施工总承包技术管理经验,有一个以上建筑面积10万平米房建工程直接技术管理经验。
3、熟练编制房建工程施工组织设计和各类专项方案,熟悉房建工程技术管控体系;
4、精通各种常用软件;
5、能够处理各种关系,沟通能力良好。
负责项目技术工作和质量管理等。
广东信宏建设工程有限公司是集国家建设部门核定资质为房屋建筑施工总承包一级、市政公用工程施工总承包二级、建筑装修装饰专业承包二级、机电设备安装工程专业承包二级、钢结构工程专业承包二级、园林绿化专业承包三级、城市及道路照明工程专业承包三级为一体的综合型建筑施工企业,公司注册资金8500万元。
    总部位于东莞,下设行政人事部、经营部、商务合约部、财务部、工程部、材料设备部、质量安全部等7个部门,先后成立了茂名、东莞、广州、深圳、清远等6个分公司,,已形成立足东莞,向珠三角城市扩张的格局。公司坚持“严守信用、质量第一”的方针。几年来,所承建的各类工程中,合格率达100%。由于信誉良好,业绩显著,被评为“质量优良先进单位”,连续十三年被评为“重信用、守合同”单位。公司坚持不懈地创建文明施工工地,塑造施工企业良好形象。近三年来,有16项工程被评为 “东莞市安全生产文明施工示范工地”,其中四项工程被评为“广东省安全生产文明施工示范工地”。
    公司注重员工的培训与发展,为员工提供优厚的福利:每年1-2次调薪机会、社保、通讯津贴、误餐补贴、福利性食宿、年休假、年度免费体检、年终三薪、职业发展培训、年度旅游等,公司员工取得建造师、职称均有相应补贴。公司通过制度建设和流程再造,提高了管理效率,营造了具有开放性、包容性、独具特色的企业文化氛围。??公司目前处于快速发展阶段,急需各种专业人才加盟公司,与公司共同发展。
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职位名称 公司名称 工作地区 薪资待遇
项目部技术总工 安徽新建控股集团有限公司 安徽·合肥 6千-8千元/月
项目部技术总工 江苏省建工集团钢结构工程有限公司 江苏.苏州市.苏州新区 面议
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项目部技术总工 10000-15000元/月
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