岗位职责:1.组织办好会议接待、娱乐等各项活动;2.协助制定、监督、执行公司行政规章制度;3.组织公司办公费用的计划、办公用品的管理和发放工作;4.管理公司的公共卫生、宿舍、餐厅就餐工作;负责公司安全管理工作;5.制作公司每月的考勤报表;6.办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、平安团体意外险等;7.人事档案的编制、整合、归档;8.协助上级完成薪酬、福利的各项日常工作;9.负责员工宿舍日常安全、卫生检查工作;10.安排新员工入宿、培训、并办理私人物品外出和离职人员手续;11.定期对属公司管辖区域内的卫生,纪律进行检查、评比、量比,及时提出表扬和批评;12.负责管理会议记录并跟踪相应事项结果与效果向上司汇报;13.负责在各大网站人员招聘与初步筛选面试工作;14.完成上级交办的工作。任职要求:1、大专以上学历,人力资源、行政及企业管理相关专业优先2、1年以上行政或人事工作经验,熟悉招聘、办理社保流程优先考虑;3、沟通能力较强,有耐心,责任心强,积极主动,有较强应变能力。4、熟练操作MS软件,精通WORD和EXCEL。学习能力强。只要你感兴趣,即可投简历1.公司是你的安全依靠,给你买社会保、,商业意外险、体检关爱健康、全勤奖、年终奖、学历补贴、工作满一年有5天带薪年假;2.公司是你的避港湾,给你提供舒适的食宿条件(电梯公寓,宿舍带沙发、洗衣机、空调、冰箱和运动器材等;中午包吃一餐;)3.在不经意间收到节日祝福和惊喜;4.公司活动:每月公司有大聚餐,部门间小聚餐Ktv,不定时提供当季水果;组织观看最新最热电影,一年一次国内游;5.小周末周边玩耍,每月团体活动(羽毛球、兵乓球、篮球...)6.工作时间:大小周工作制,9:00-18:30