招贤纳士网 招贤纳士网联盟网站
分享到:
薪资6-8千元/月
工作性质: 全职 更新日期: 05-23
专业要求: 不限 学历要求: 本科统招
职称要求: 不限 性别要求: 不限
年龄要求: 不限 经验要求: 不限
工作地区: 南京-雨花台区 户口要求: 不限
截止日期: 2025-01-25 外语要求: 不限
工资待遇: 6-8千元/月 招聘人数: 1人
其他福利:
五险一金 交通补贴 通讯补贴 绩效奖金 年终奖金 定期体检
1、在部门经理的指导下,制定公司绩效考核办法;
2、按照方案内容定期开展绩效考核,制定职能部门、项目部考核指标,收集整理绩效考核结果;
3、组织召开绩效考核沟通会,反馈绩效考核结果,提出改进措施,并有针对性的对相关人员进行绩效面谈;
4、指导部门、项目部、分子公司的绩效考核工作,使绩效考核规范化、系统化;
5、对全公司的绩效考核结果进行分析,为企业人才梯队建设、晋升、降职等提供考核依据;
6、建立人员考核管理信息库;
7、负责其他突发事件处理与领导交办的各项工作。
岗位要求:
1、人力资源、企业管理等相关专业本科及以上学历;
2、28-35岁之间,具有三年以上本岗工作经验,条件优秀者可适当放宽;
3、有工程行业类人事工作经验者优先;
4、熟练掌握办公软件的使用;
5、工作认真负责,热爱学习,积极进取,逻辑性、条理性和组织协调能力较强;
6、熟悉国家人事制度及法律法规。
南京东部路桥工程有限公司成立于1994年,是业内知名的大型专业化路桥施工企业,具有国家公路工程施工总承包壹级、市政公用工程施工总承包壹级、公路路基专业承包壹级、公路路面专业承包壹级、桥梁专业承包壹级等资质,注册资本12.6亿元。2012年,公司加入中国民营500强企业——丰盛集团。公司拥有各类专业技术人员400余名,其中:中高级管理人才100余人,国家一级注册建造师50余人、二级注册建造师80余人。公司业务遍及全国众多省份,年产值超30亿元。在参与的诸多工程建设中,公司先后获得一系列部、省、市荣誉称号,承建的沪宁高速公路G3-2标段分别被江苏省交通厅等单位评为“质量创优先进集体”、“质量创优先进单位”和“质量创优一等奖”,并获得国家“鲁班奖”。东部路桥始终将工程安全、质量、环境管理放在首位,坚持遵循“本分构筑未来”的核心价值观,贯彻“同业是伙伴,同道是一家”的企业宗旨,把业主满意、关爱员工、履行社会责任作为企业不懈追求的目标,并视信誉为企业的生命,优质履约,为业主和客户提供一流服务,做中国东部领先的多业类建设工程承包商!
联系方式正在加载中......
ICO 招贤纳士网 深圳市顺发网络科技有限公司©版权所有 粤ICP备08108254号
绩效主管 6-8千元/月
南京东部路桥工程有限公司
点击隐藏
公众号
求职招聘更方便
微信群
随时随地找工作
企业咨询
为企业提供招聘服务
个人咨询
为个人提供求职服务