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薪资1-1.5万元/月
工作性质: 全职 更新日期: 该职位已过期
专业要求: 不限 学历要求: 本科统招
职称要求: 不限 性别要求: 不限
年龄要求: 不限 经验要求: 不限
工作地区: 北京-海淀区 户口要求: 不限
截止日期: 该职位已过期 外语要求: 不限
工资待遇: 1-1.5万元/月 招聘人数: 1人
其他福利:
五险一金 补充医疗保险 绩效奖金 弹性工作 定期体检
工作职责:
1、 深入理解业务与人员发展状况,主动及时提供专业建议和支持,及时反馈和解决团队发展需求;
2、 负责公司HR制度、流程等在业务部门的落地与推动执行,并针对执行结果进行有效反馈和改进;?
3、 协助业务部门负责人进行团队建设规划、文化建设,营造良好的员工关系。
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任职资格
1、 本科及以上学历,3-5年人力资源经验,两年以上HRBP经验,其中互联网相关工作经验者优先考虑;
2、 熟悉并深入理解人才招聘、薪酬福利、绩效考核、员工关系管理等人力资源模块工作,至少具备其中任两个模块的丰富实践经验;
3、 熟悉劳动法相关法律、法规;
4、 具备优秀的职业素质和团队协作精神;具备出色的沟通能力;较强的工作主动性和抗压能力。
众荟信息是携程全资控股子公司,是国内首个酒店业全数据平台。以“大数据+渠道+PMS”的创新模式,融合酒店行业大数据以及云计算技术,通过三大事业板块打造从云PMS、渠道直连到数据增值服务的系列产品,打通酒店行业的信息通道基础建设和行业数据链生态建设,建立良性生态圈以实现行业的良性运营。帮助酒店从全局的角度判断市场需求、设计差异化产品及服务、定制收益最大化的销售价格和渠道政策,为提升酒店智慧提供全方位解决方案。公司网站:www.jointwisdom.cn,点击“点击“走进众荟”您可了解更多信息;北京众荟热烈欢迎有梦想勇于拼搏的年轻人加入我们的团队!
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