电话销售主管

任职要求：1、大专以上学历，乐于从事销售工作，有强烈的事业心（可适当放宽至中专）  男女不限，年齡22-35岁；
    2、从事一年及以上呼叫中心现场运营管理经验，稳定性强者优先；
3、熟练呼叫行业的相关流程、有较强的风险意识与把控能力；
4、独立操作事务能力，有较强的理解学习能力；
5、有责任感，强烈的上进心；有团队精神，学习力强，具有较强的沟通能力和 交际技巧与亲和力。
岗位职责：1、负责呼叫中心日常运作、目标管理、团队激励、培训考核、优化工作流程等；
2、指导落实工作任务，监督并考核工作质量；
3、分析话务报表，制定合适的班表，安排话务员通过中国电信系统外呼电话、  联系并挖掘客户需求, 寻求销售机会完成销售；
4、开发新客户，维护客户关系及老客户的二次开发
5、及时反馈有关呼叫系统、程序与培训方面的问题；
6、妥善处理客户投诉及意见，维护客户关系，提升满意度；
7、保持与相关部门的协作，提供系统优化建议；
工作时间：周一至周五：8:30-12:00、13:30-18:00
周末双休不加班，国家法定假日假期。
薪酬待遇：工资=底薪+岗位工资+提成+业绩奖励+补贴+年终奖+社保
岗位优势：作为广东广信通信服务有限公司的分支部门，公司会定期组织员工进行职业   培训以及职业生涯规划，帮助员工提升自己的个人能力，完善职业发展通道，满   足公司工作年限的优秀员工，公司将不定期举行内部岗位竞聘晋升机会，竞聘相   关职位后，可转为一名正式的国有企业员工。