1、负责制定和完善物控办日常管理的制度、业务流程，提高物控办运营效率，降低收、发和存的差异率，合理控制物流运营成本。
2、负责物控办的规划及建设，包括库容及功能区域规划、仓储物流环境及设施的建设、维护及管理，降低仓储成本。
3、负责库存管理，参与制定并跟进公司的采购计划，包括仓储物品的安全管理、库存控制。
4、反馈物流供应商绩效表现，联合品控、生产、采购对物料问题进行反馈。
5、负责制定并执行盘点工作计划，提高库存的帐实准确率，并定期向公司汇报物控办运营情况。
6.指导和培训物控办人员，提高员工素质和工作技能。
7.根据公司绩效考核制度，制定并完善本部门人员绩效考评标准的制定和执行。
8.负责实施物控管理的目标，提升部门的核心管理水平，负责建立物控系统化、信息化、数据化、控制化的基础管理工作。
9.负责提升本部门物料管理水平的思路，制订可行的方法，运用系统化的方法和综合方案，追求物料成本的最小化。
10.负责物控办消防等安全方面的工作。
11、上级领导安排的其他工作。
岗位要求
1、诚实可靠，严守纪律，耐心细致，工作责任心强，能吃苦耐劳，有良好的职业素养。
2、本科或以上学历，三年以上大型工业企业物控或仓库管理岗位工作经验。
3、有良好的组织协调能力，能有效的组织内部评审、外部评审、管理评审以及物料外购问题的评议等。
4、有一定的文字和口头表达能力及较强的决断能力，善于协调处理好各相邻有关部门之间的关系。
5、全面了解企业产品生产工艺，了解物料特点及使用。
6、了解ISO质量管理体系和“5S”现场管理。
7、熟练使用MRP、ERP等物料管理体系。
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