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薪资4千-6千元/月
工作性质: 全职 更新日期: 05-27
专业要求: 不限 学历要求: 大专
职称要求: 不限 性别要求: 不限
年龄要求: 不限 经验要求: 3年以上
工作地区: 广东·惠州 户口要求: 不限
截止日期: 2025-01-24 外语要求: 不限
工资待遇: 4千-6千元/月 招聘人数: 若干人
其他福利:
五险一金 绩效奖金 全勤奖 包吃 包住 餐补 带薪年假 节日福利
招聘岗位:人事行政专员一、主要工作内容1.    负责执行、管理、监督公司的行政、接待、办公、人事、培训、后勤总务、环境和保卫等形象建设工作;2.    负责全公司资料、信息管理以及宣传报道等日常行政事务管理工作;3.    制定和完善修改人事管理、办公、行政管理、后勤管理规范等有关规章制度,并监督执行,确保人事和行政管理的顺利进行; 4.    做好公司外来人员的接待工作或者代表公司与政府对口部门和有关团体联络;办理公司所需各项证照;5.    管理公司所有人员进出的所有活动,包括人员招聘、合同签订、培训、晋升、调动、出勤核算、绩效管理、离职等人事类别相关的工作;6.    负责处理公司社会保险、工伤事故等相关事宜,解答员工就劳动法规、政策和公司人事行政管理制度方面的疑问,与员工积极沟通,处理劳资纠纷;管理并处理员工与管理层的关系;7.    对控制成本的方法提出建议;完成部分采购工作与固定资产管理工作;8.    组织、协调公司年会、例会、员工活动、市场类活动及各类会议;9.    ISO9001系统的继续导入、提升、执行与审查。二、任职资格:1.教育背景:◆大专以上学历;◆工商管理、人力资源管理等相关专业优先考虑2.培训经历:◆人力资源管理与组织建设方面的相关培训◆ISO9001质量体系运行培训3.经验:◆1年以上人事行政管理的工作经验4.业务知识与技能技巧:◆熟悉内部培训及外部培训组织作业流程,对年度培训规划有一定经验;◆熟悉企业的招聘流程及各种招聘渠道;◆对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,能够独立执行与管理各个职能模块的工作;◆熟练使用办公软件和人事管理软件;◆熟练的中英文写作、口语、阅读能力;◆熟悉劳动法律法规、合同法、管理技能开发等。5.工作技能与态度:◆工作积极、勤奋、主动;◆进取并具敬业精神,办事沉稳、细致,思维活跃,有创新精神,良好的团队合作意识;◆优秀的表达能力、沟通能力、规划能力;◆优秀的品行和职业素质,强烈的敬业精神与责任感,工作原则性强。
集团概况Group General Intruduce1978年:“NAP声学”于成立于澳洲。1984年: 发展至香港等亚洲地区。1988年: 在新加坡成立【NAP 声学工程(东南亚)有限公司】(NAP Acoustics (South East Asia) Pte Ltd)。1992年: 在香港成立【NAP 声学工程(远东)有限公司】(NAP Acoustics (Far East) Ltd)。1999年: 在香港成立【盈普集团有限公司】 (Supreme Holdings Ltd)。1999年:在香港成立【盈达声学科研有限公司】(Supreme Acoustics Research Ltd)。2003年: 在深圳成立【盈达环科声学科研 (深圳) 有限公司】。2013年:为了进一步满足市场的需求,“盈普集团”在惠州成立“盈普声学(惠州)有限公司”,注册资本为港币1500万,以此新公司作为生产和创新的平台,从而大力发展产品与技术的研发,同时生产能力亦提高了5倍。
    盈普集团,是一家专业的噪声控制公司,集研究、设计、测试、顾问、拓展、生产、销售为一体的高新技术企业以香港, 新加坡和深圳作为客户服务中心,中国惠州则作为集团的研发平台和生产的重要基地,集团将业务已经拓展到中国大陆、中国台湾、新加坡、马来西亚、菲律宾、泰国、印度尼西亚、金边、日本、印度、中东以及欧美等国家。产品 Products公司的产品主要适用于以下四个方面:A) 工业噪声治理类:如空调管道、发电机房、水泵房、空压机房、冷凝机组等。B) 交通噪声治理类: 如高速公路或铁路声屏障等。C) 建筑声学类:如歌影剧院、电视电台录音室、多功能会议厅、运动场馆、听觉测试房等。D) 避振减振类:如要求低振动的建筑和测试台; 要求高隔聲和避振性能的机械设备装置等。
    NAP提供多样化的proprietary产品,如隔声屏障、吸声帽、组合式隔声罩、通风消声器、splitters, 消声百叶窗、隔声门、测听室、隔声浮筑地板、隔振弹簧、吸声材料、声波型吸音板和ceiling等。所有的产品均具有很高的隔声、吸声、声衰减和隔振性能,其声学性能均按照标准进行实验室测试认证。
    NAP在产品和服务质量上已经拥有很高信誉,为了进一步提高公司的质量管理水平,公司于1998年10月已成功取得了ISO9001的认证。
    公司致力提供全方位服务给客户,除了提供集团自己研发的“NAP”and “Supreme”产品外,公司还提供下列外国名牌产品:
    Embelton (澳大利亚)的减震器
    Renhurst (澳大利亚)的吸声天花/墙体装饰板
    SMC (澳大利亚)的吸声泡棉、阻尼减震材料、可曲性隔音板
    Zero (美国)的隔音门密封条
    Autex (新西兰)的环保吸音材料产品
    Universal Silencer (美国)的工业用消音器
    Texaa (法国)的建筑声学吸音材料及产品
    Quinn (德国) 的透视型声屏障
    SJC (日本)的透视型声屏障
    FUSO(日本)的自动隔声趟门
    时间见证着我们盈普集团的发展,盈于质,普以实,在时间的长河里,依旧还会有我们的身影和脚印,让我们坚守着我们的企业精神,凭借着合理的管理模式与经营理念,围绕着我们的核心价值,期待着有更美好的未来。基本情况介绍:1、工作制度:公司实行8小时工作制,其他时间或加班严格按照劳动法标准执行;2、公司食宿条件(包吃包住):(1)公司提供早、中、晚餐;(若外餐外宿公司将给予补贴;外勤出差人员可享受相应出差补贴;)(2)员工宿舍:一房一卫一阳台,3人/间;职员住宿:一房一卫一阳台,2人/间;(3)宿舍有配备热水器、饮水机、衣柜、风扇或空调等;3、薪酬福利:为员工购买社保,根据公司业绩发放奖金;4、工作满一年享有5天带薪年假;5、免费体检:公司定期组织员工进行免费体检。
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