岗位职责：
1、针对学生情况，因材施教，对其进行个性化的课程讲授，并发掘、组织多种教学方式，灵活教学;;
2、根据每个学生的具体情况，合理有效准备每一节课，并对学生的课时做合理规划;
3、积极参与本学科教研活动，提高教研水平，为公司提供高质量的教学资源/教案;
4、参予本学科试卷出题，在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，并进行批改工作，以检验学生接受辅导的成效;
5、积极和学生沟通，全面了解每个学生的情况，帮助学生培养良好的学习方法及习惯;
6、错题万行教师人才网的收集与录入工作，学期内实现学生学习纠错100％通过率。
7、公司安排的与教学、教研相关的其它工作。
任职要求：
1、统招学历师范专业毕业，有一线教学经验，有教师资格证。一类重点本科、研究生毕业者可适当放宽条件;
2、熟悉所聘地区学科课程设置，对所授课程有深入研究。有毕业班教学、辅导经验者优先;
3、熟悉中小学生学习特点及习惯，擅长因材施教，思维灵活，具备有针对性组织多种教学方式灵活授课的能力，擅长调动课堂气氛，激发学生学习兴趣;
4、语言表达能力强，富有亲和力，有耐心、责任心，擅长与学生沟通交流，工作风格严谨认真;授课风格幽默活泼，富有感染力者尤佳;
5、热爱教育工作，理解并认同个性化教育理念，愿意与我们共同发展。
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