职位描述:
1、通过公司学习培训,能够熟悉企业业务流程,识别目标客户潜在需求;
2、通过电话沟通,寻求销售机会邀约客户见面谈判并努力完成各项销售指标;
3、维护客户关系,提供相应售后服务,对客户需求进行定期追踪同时进行深度开发;
4、根据市场数据分析报告,改善销售渠道,提升销售技巧,提高客户满意度。
5、薪资标准,3000——8000(均工资)
职位要求:
1.热爱销售工作,喜欢挑战自我、挑战高薪。
2.良好的沟通、协调能力,并能进行有效的客户关系跟进;
3、通过公司学习培训,能够熟悉企业业务流程,识别目标客户潜在需求;
4、通过电话沟通,寻求销售机会邀约客户见面谈判并努力完成各项销售指标;
5、有较强的团队合作意识,较高团队荣誉感。
关于待遇:
1、成熟完善的培训体系,全方位的培训内容 系统的培训-入职员工享有免费的职业素质及素养培训、电子商务、电话营销行业知识培训、岗位专业能力培训等机会。
2、清晰的商务职级划分,完善的商务晋级制度,部门经理将从优秀员工中直接提拔;
3、员工-部门主管-部门经理-市场总监-股东的晋升。
4、底薪+津贴+奖金+补助+红利+工龄奖=年薪4-10万以上。
5、娱乐活动、聚餐、电影分享会、节日活动、游乐及旅游等;
6、节假日休息按照国家法定规定
7、职业规划:我们为大家提供一个没有天花板的发展空间,我们有一套完善、明晰的晋升制度,为个人发展提供了有利的条件;公司为每一位入职的新同事提供晋升空间及薪资挑战。制定职业规划,提供公平竞争的环境,只要你能够达到考核标准就可以按照员工-部门主管-部门经理-市场总监-股东的晋升。
面试者请自带简历!可直接来面试或打电话咨询
联系电话:0871-63167007 李小姐
地址:云南昆明人民中路33号巨龙大厦18楼B2座
公司为新进同事提供:
1系统的培训-入职即享有免费的职业素质及素养培训、电子商务行业知识培训、岗位专业能力培训等机会;
2娱乐活动-聚餐、电影分享会、节日活动、游乐及旅游等;
3 提供广阔的晋升空间及薪资挑战。