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薪资面议
工作性质: 全职 更新日期: 该职位已过期
专业要求: 不限 学历要求: 不限
职称要求: 不限 性别要求: 不限
年龄要求: 不限 经验要求: 应届生
工作地区: 江苏·南京 户口要求: 不限
截止日期: 该职位已过期 外语要求: 不限
工资待遇: 面议 招聘人数: 1人
其他福利:
岗位描述 
1、全面负责公司工程项目的指导及管理工作; 
2、负责落实各阶段、各类别施工图纸的设计与改进,审核施工图纸设计深度和质量,优化结构方案; 
3、负责主持项目技术问题研讨会,负责解决项目设计、施工中的重大技术问题; 
4、协助对现场质量进行监控和指导,解决项目实施过程中的质量问题; 
5、负责公司工程项目的技术、质量标准的制定,制定具体项目的技术与质量管理标准; 
6、对项目的进度、安全、成本等为公司提出具体的控制建议。 
任职资格 
1、大学专科及以上学历,35-55周岁,建筑、土木、结构、混凝土类相关专业; 
2、10年以上相关工作经验,有一级建造师证,有高级工程师职称者优先; 
3、熟悉工程开发及现场施工过程管理,对工程规划、设计、造价、预算、控制、施工管理有深刻的理解及实际操作经验; 
4、 从事过大体量(50000-150000平方米)各类性质工程的技术方案审核、专家论证工作、 
5、工作勤奋,认真负责,具有较强的事业心和责任心、

    江苏阳江建设集团有限公司于1993年8月以南京首家民营企业注册成立,为了适应竞争愈来愈激烈的建筑行业,进一步扩大公司生产经营规模,提高公司综合竞争实力,于2004年12月更名为“江苏阳江建设实业有限公司”。2007年1月被建设厅核准为房屋建筑工程施工总承包一级企业。公司目前注册资金为11183万元。
    公司始终本着“诚信、务实、创新、进取”的企业精神,以“社会责任为己任,追求卓越,奉献社会”为企业经营理念,以“追求零缺陷的产品满足业主的需要”为企业质量方针,以“管理创新”为公司核心竞争力,扎扎实实,勇于创新,摸索出一条从小到大、从弱到强、从无到有的企业发展之路,形成了“资金统管、业务统管、员工统管、物流统管”的先进、独特经营管理模式,取得了良好的社会信誉,并获得了业内的一致好评。公司的这种不挂靠、不承包、不以包带管的独特经营模式,在日趋激烈的建筑市场环境中,已显现出其强劲的管理优势,业内一些企业已纷纷效仿,为公司成为集团化建设的强势企业奠定了良好基础。公司始终不渝推行的“信息化、网络化建设”和远程网络监控管理模式,已成为当今建筑企业追求的方向,公司早在三年前就已下大力气搭建了信息化平台,并走出了一条适应建筑行业的网络化信息管理之路,已远远地走在了同行前沿,为公司带来的不仅仅是管理水平和管理能力的提升,更为公司带来了巨大的经济效益。
    公司本着以人为本的管理理念,更加注重人性化的管理。我们期待有识之士的加盟,我们将为您提供相关培训机会和广阔的职业发展空间,让您和我们的企业共同成长!
 
公司双休,可提供吃住!
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