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店铺巡店专员

杭州术本科技有限公司
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薪资面议
工作性质: 全职 更新日期: 11-12
专业要求: 不限 学历要求: 高中/中专
职称要求: 不限 性别要求: 不限
年龄要求: 不限 经验要求: 应届生
工作地区: 浙江·杭州 户口要求: 不限
截止日期: 2024-12-30 外语要求: 不限
工资待遇: 面议 招聘人数: 若干人
其他福利:
职位描述:1.协助运营专员监察各个店铺,查看淘宝旺旺店铺上的错漏处;
2.协助运营人员对目标产品进行定向的采购统计;
3.记录店铺实时数据,以供运营分析参考;
4.其他公司安排的临时性工作。
应聘要求:熟练电脑操作,会在淘宝等网上平台购物,做事认真负责。
附:1本工作多为简单的执行工作,希望应聘者做事踏实,不好高骛远,认真对待每一项工作,能力强者可安排调任公司其他岗位。
2本工作可兼职,按小时计薪,工资日结。熟练或长期合作者,后期可在家办公。

术本简介:
    杭州术本科技有限公司,是一家专门为品牌客户提供一站式电子商务解决方案的网络营运服务公司。致力于帮助企业建立独立的电子商务体系、打通电子商务销售链条、完善电子商务销售渠道、提升品牌客户价值。
    术本科技——优于术,立于本。公司主营服务:电子商务外包,淘宝外包,直通车优化,淘宝商城运营外包,天猫运营托管外包,京东运营外包。( 4000-789-773.  www.epaidang.com )
   
    术本团队由多名电子商务资深人士组建而成,核心成员包括前淘宝、前知名团购网站、前知名电商公司中的技术、运营骨干(电子商务行业从业经历6年以上),拥有丰富的以往业绩与成功经验。
    术本严格秉承以品牌为中心的经营宗旨与可持续化稳定销售的经营目标,杜绝价格战及简单粗暴的低价倾销。通过给消费者完善的品牌消费体验,为品牌建设庞大用户基数与长效稳定的粘性用户基础。
术本文化:
    术本愿景:   缔造中国领先的电子商务解决方案服务提供商!
    术本的使命:   让品牌的电子商务之路更简单!
    术本企业价值观:  团队合作 敬业 诚信 居安思危 拥抱变化 分享成功!
    术本的核心竞争力:   取于势,优于术,立于本!
发展规划:
     术本成立短短一年时间,本着求精务实的精神,对合作企业精挑细选,所服务企业并不多。也正因为公司实事求是的形式原则,在日益严峻的市场环境中,通过实际的销售数据,获得了所服务企业的高度认可。
     术本服务的第一个品牌,在“品牌产品定价远高于行业均价3~5倍”、“全新品牌,缺乏品牌背景沉淀”、“完全不依赖活动、不打折”、“同行业恶性竞争严重”等环境因素下,通过精耕细作、一步一个脚印的在半年内实现淘宝销售前20,京东销售前10的成绩。
     术本服务的第二个品牌,是行业知名品牌的子品牌,在“不能依托原有母品牌任何品牌资源及背景”、“每月上新4次”、“原有销售几可不计”、“几乎不参与折扣活动”的前提下,在4个月内实现品牌收支平衡。
     术本所服务的客户多数愿意与术本长期合作、甚至交叉持股。
     未来一年内,我们将:
   1、继续引进、筛选人才,打造战斗团队。
   2、继续引进、筛选品牌项目,建设长久的品牌战略合作。(对,我们对合作的品牌筛选十分严格:“一把手不直接过问的项目”、“品牌方团队人员不努力、负责的项目”、“产品市场销售预期不足千万的项目”、“术本结合自身能力认为无法运作的项目”我们不接;)
   3、深化品牌形象、通过确实可见的战绩,服务好每一个所合作的品牌,提升合作商及术本自己的品牌价值。
   4、尝试引进、筛选合适后端合作伙伴、共创品牌。
常见问题:
问:你们上班地点在哪里?
答:我们的发展很快,所以目前的办公场地很可能会变动一次,二次。但是因为目前核心团队(也是招聘、筛选后的骨干)成员多在城西,所以基本以城西为主。现在在文三路古翠路口。
问:你们上班时间是怎么样的?
答:虽然公司经营已经相对稳定,但仍然属于创业型团队。我们目前采用的是大小周模式,一周单休,一周双休。团队以解决问题为先决目标,作息时间可弹性调整。
问:你们公司待遇如何?
答:公司缴纳社保,个人收入参考“同行业标准”、“个人努力及学习能力”、“个人岗位绩效”。这些都只是公司给予团队成员的一个基础保障。公司处于高速发展期,对于愿意一起奋斗的团队成员,团队也愿意一起共享团队成果。
问:公司有否提升空间?
答:我们秉承唯才是举的原则,只要努力,我们都愿意给予机会。例如,公司有一位90后客服,为人努力好学、上手快,入职3月左右即开始尝试运营工作(有人带),后已可独立胜任运营工作,独自背负项目销售KPI。
问:你们办公环境如何?
答:目前的办公环境比较简单,简单但并不恶劣。如前面说的,办公场地很大机会将在城西范围内变换。
问:公司老板为人如何?
答:公司年轻人为主,三个老板都是80后,有丰富的电商、互联网从业经验。做过自创品牌,实现销售一年1600万。因为团队能力所限,无法兼顾销售前端和供应链后端的细琐繁杂事宜,遂创立术本科技,专心运营销售前端,术业专攻、分工合作、成果共享。
问:公司选人主要看重什么?
答:人品、努力、学习能力及从业经验。(重要程度与先后顺序相同)
亲爱的应聘者,如果你看到了这行字,那么恭喜你,你很可能是我们需要的人才。浮躁、对自己不负责的人多数不会如此耐心。如果你是一个对自己有要求的人,又愿意尝试,请与我们联系,彼此增进了解。因为一些原因,我们只接受邮件及51job上系统的简历投递。
联系人:胡先生
邮箱:hr@epaidang.com
公司网站:http://www.epaidang.com
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