岗位职责：
1、依据公司整体战略，组织制定品牌全国营销战略规划并保证其有效实施；
2、负责管理公司营销体系的运行，组织建立市场营销网络，整合营销资源，全面推进实施市场战略和销售战略、地区覆盖策略及推广计划；
3、组织编制年度营销计划及营销费用预算、内部利润指标等计划；负责控制销售预算、销售渠道数量和销售业绩目标的平衡发展；根据品牌总体发展计划，带领销售团队实现公司要求的销售目标和利润目标；
4、负责零售店铺和代理商市场的开拓、渠道管理工作；
5、组织公司市场品牌运作，树立品牌影响力和领先优势；
6、负责市场调研、分析，对行业动态进行研究，提供市场运作的可行性报告；
7、建立、健全各项营销规章制度、政策，整合内部机构设置使之持续适应市场的变化，推动公司销售系统管理的规范化、科学化和不断进步；
8、领导团队建设，培训、考核、激励市场营销人员，建设和管理高素质的营销团队，指导其完成公司计划、市场营销任务。
任职要求：
1．30-42岁，形象气质佳，企业管理、市场营销或服装艺术类相关专业大学专科以上学历，具备国内一线服装品牌或国际服装品牌成功运营经验者优先考虑；
2．8年以上同类品牌服装企业营销高级管理工作经历，熟悉服装企业日常经营管理事务、策略和经营法规，有品牌成功操作案例；
3．富有管理创新精神，时尚触觉敏感，能迅速领会并清晰把握品牌风格、设计理念和市场定位；
4.熟悉国内二、三线城市行业商圈，对国内二级商场的运作、店铺管理有深刻的认识，并具有广泛的商场资源，拥有较广泛的加盟商资源；
5．具有优秀的营销技巧、市场策划能力和运作能力；
6．精通企业管理，具有强烈的事业心和责任感，良好的职业道德和职业操守，善于沟通与协调，且具备独立领导团队的能力。
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