任职条件
1、男女不限。
2、企业管理/人力资源/中文等相关专业毕业，正规大专以上学历。
3、自身接受过专业培训，具备3年以上在企业/保险公司/医院/养老机构（养老院、福利院、敬老院、居家服务机构、老年公寓、养老地产）从事人力资源培训、销售培训、护理培训的工作经验。具有培训师等相关从业资格证书者优先。
4、熟悉国内外养老政策，对健康养老产业有较为全面的认识，了解政府和企业运作机制与办事流程。
5、性格开朗，有较强的亲和力和语言表达能力，工作认真、细致。
6、有深厚的文案写作能力，具有良好的沟通协调能力、分析判断能力和计划执行能力，具有良好的团队协作精神。
7、能熟练运用各种办公自动化设备和制作PPT。
8、、国粤语流利。。
岗位职责
1、负责操作公司专业性课程的建立。
2、负责设计培训方案并组织实施。
3、负责公司内外培训资源的整合。
4、与外部培训机构建立良好的合作关系。
5、组织培训考核，评估培训效果。
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