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薪资6千-9千元/月
工作性质: 全职 更新日期: 该职位已过期
专业要求: 不限 学历要求: 本科统招
职称要求: 不限 性别要求: 不限
年龄要求: 不限 经验要求: 3年以上
工作地区: 辽宁·沈阳 户口要求: 不限
截止日期: 该职位已过期 外语要求: 不限
工资待遇: 6千-9千元/月 招聘人数: 若干人
其他福利:
五险一金 加班补助 全勤奖 交通补助 餐补 通讯补贴 员工旅游 节日福利
岗位职责:1、制定公司培训工作规范、流程和培训方案;2、调查培训需求,编制、调整、执行培训计划;3、开发培训课程,编制培训课件和建立企业培训资料库;4、讲授培训课程,解答疑难问题等;5、撰写培训报告,反馈、评估培训效果;6、跟进培训工作效果对培训工作进行改进。任职资格:1、二年以上本行业培训授课经验;2、熟悉相关业务,熟练使用现代培训工具,具备较强的企业分析能力和课程研发能力、良好的演讲能力;3、富有激情,较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力,思维敏捷;4、熟练使用办公软件,可制作课件。人事部电话:024-6779 3718地址:沈阳市铁西区北一西路金谷大厦BD座
中国新华课典教育科技有限公司,国内独家首创“新华课典学习法”。公司历时十二年,投资5000多万元,联合全国数百位中、小学老师,精心研发出一套具有独立知识产权,能够快速提高学生自主学习能力,增强学生学习动力的高科技系统教学产品。以打造中国学生学习统一标准,改变学生传统学习方式为目标,倡导用系统学习,用模式学习,用科技学习,产品最核心的特点是为了实现教育产品标准化,解决了教育产品时效性问题,这是新华课典产品最核心的产品竞争力及优势。
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