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薪资15000~20000元/月
工作性质: 全职 更新日期: 04-12
专业要求: 不限 学历要求: 本科统招
职称要求: 不限 性别要求: 不限
年龄要求: 不限 经验要求: 5年以上
工作地区: 云南-昆明市 户口要求: 不限
截止日期: 2024-12-29 外语要求: 不限
工资待遇: 15000~20000元/月 招聘人数: 5人
其他福利:
岗位职责:    1、在项目经理领导下,主持项目日常施工管理工作,贯彻执行公司质量、环境、职业健康安全方针,组织实施项目目标及管理方案,对各分部、分项工程的施工质量、工期、安全负直接领导责任。    2、负责制订施工网络,月进度计划,落实月形象进度。主持每月的工程调度会议,拟定实施工程进度奖惩办法。项目经理外出时,代理项目部日常工作。    3、负责工程质量和安全的过程控制,组织有关人员向工区和施工队进行技术交底,主持质量事故和不合格工程的分析处理,坚持 “三不放过”原则。    4、负责协调各工区、施工队交叉施工中工序的衔接与工作配合,定期或不定期组织工程项目检查,及时统计与总结,提出建议和决策意见,对不合格和不经济的施工方案,行使否决权。    5、严格按合同要求组织施工生产,将项目质量保证体系、环境管理体系、管理体系要求落实到各项工作之中。    6、负责与业主、监理进行工程施工计划、计量、质量、材料等方面的请示联系工作,负责协调和处理业主、监理的意见,负责工程项目变更、工程索赔的内部初审工作。    7、定期考核施工、技术和管理人员,负责对施工队伍的监管,参与劳务合同和分包合同的审核,向项目经理推荐施工队伍和技术骨干人员。    8、负责材料与设备管理,做好内部和外租设备的管理和调配以及工程材料采购、运输、储存、使用、防护与交付的监管工作。    9、负责本项目竣工资料的收集与整理,参与本项目的竣工验收和工程竣工决算。    10、定期向项目经理汇报工作,落实员工思想交流,接受公司相关部门的监督和服务,完成领导交办的其它工作。任职要求:1、具有本科以上文化程度和工程管理类相关专业中高级职称.      2、熟悉项目专业技术业务,具有提出关键技术课题,组织研究和实施的能力和水平。      3、熟悉有关工程技术标准,能对工程方案的评审提出独立意见,能结合应用不同的工艺技术,使工程方案科学、经济、合理。工作地点:昆明、开远。
辉固成立于2004年,具有市政公用工程施工总承包壹级、水利水电工程专业承包叁级资质,注册资本8000万元,总资产6亿元,净资产2.9亿元。现有员工200余人,平均年龄31岁,是一支以管理为主、年轻、高素质的队伍。
     
     公司历来重视科学技术,在施工实践中形成了大量具有竞争力的技术优势,包括:深基坑支护技术和深基坑降水的设计与施工技术、超高层施工技术、特殊工程的密蔽和屏蔽施工技术、大跨度或超高度的钢结构制作安装技术、路桥工程成套施工技术、隧道工程施工技术、超高超长索道工程施工技术、大型控制爆破施工技术、大口径顶管施工技术。
     公司标志性项目:市政工程类——昆明市管网改造工程,祥云街新建项目,环湖东路城区顶管工程,昆明市第八污水处理厂土建施工,东外环南路工程,昆明雨污水处理厂土建工程,B地块路基工程,昆明市小西门龟背立交桥土建工程,呈贡新区二期路网路面工程;轨道工程类——昆明市轨道交通首期土建工程,下庄村车站建设,“呈贡南站-下庄村站”、“下庄村站-广电大学站”盾构施工;高速公路工程——耿沧二级公路工程,普宣高速公路工程;水利水电工程——昆明掌鸠河引水工程。
     公司通过多年的努力,逐渐形成了以市政工程、轨道工程、高速公路工程、水利水电工程等专业施工为主的经营特色,承担的项目以优质守信获得各方好评,已成为云南省建筑业的知名企业。
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项目副经理 15000~20000元/月
云南辉固工程建设有限责任公司
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