职位描述：1、参与制定公司发展战略及年度经营计划，组织制定并实施公司战 略规划；2、协助总经理全面开展研发、销售、供应链（包括不限于）管理工 作计划，并监督落实实施情况；3、全面负责组织、规划、修订运营管理体系、业务流程及操作规范， 并贯彻落实；4、及时掌握公司运营状况，做出针对性的运营策略调整，保证运营 目标的持续达成；5、做好公司日常管理工作，依照公司各项工作计划，组织布置实施；6、协调各部门之间的配合和支持，实现公司预期运营目标；7、周期性总结公司总体运营情况向总经理汇报，定期提出公司的管 理改善规划方案并加强公司各部门的团队建设；8、组织与维护公司对外公共关系工作，维护与提升公司形象与声誉；9、协助总经理推进公司企业文化的建设；10、完成总经理安排交付的其他任务。任职要求：1、本科以上学历，8年以上运营团队管理经验；2、熟悉企业运营管理流程，运作模式及特点；3、较强的战略规划能力、执行能力、沟通协调能力、应变能力、信 息收集能力以及文案撰写能力；4、有一定的思维高度，具备很强的团队协作精神；5、责任心强，能承受较强的工作压力，为人积极、正直、逻辑思维 清晰；6、具备优秀的统筹、策划、组织能力，出色的团队管理能力。
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