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江西顺丰速运有限公司
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薪资面议
工作性质: 全职 更新日期: 09-29
专业要求: 不限 学历要求: 本科统招
职称要求: 不限 性别要求: 不限
年龄要求: 不限 经验要求: 不限
工作地区: 江西·南昌 户口要求: 不限
截止日期: 2025-01-08 外语要求: 不限
工资待遇: 面议 招聘人数: 1人
其他福利:
五险 带薪年假 晋升通道
工作职责:1、地区管理岗位人才选拔及培养;2、地区管理岗位人才管理与激励;3、编制员工培训课件;4、配合总部完成地区讲师队伍的组建、提升;5、地区各部门培训档案整理及培训项目信息的HR系统录入;6、完成上级交办的其他工作任务。工作要求:1、本科及以上学历、人力资源专业、1年以上相关工作经验;2、熟练操作Word,Excel、PowerPoint等办公软件;3、具有精益化思维,有系统的人才培训发展理论、方案及相关工作经验;4、细心沉稳,积极主动,具有强烈的责任心和事业心,良好的沟通能力及团队协作能力我们欢迎曾在顺丰任职的优秀员工回家。警示:顺丰公司及其下属分公司实施招聘、培训不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓并转告,以免受骗损失财物。
1993年,顺丰诞生于广东顺德。自成立以来,顺丰始终专注于服务质量的提升、持续加强基础建设、积极研发和引进具有高科技含量的信息技术与设备,不断提升作业自动化水平,实现了对快件产品流转全过程、全环节的信息监控、跟踪、查询及资源调度工作,确保了服务质量的稳步提升。在持续强化速运业务的基础上,顺丰坚持以客户需求为核心,围绕快递物流产业链,不断丰富公司的产品和服务种类,针对电商、食品、医药、汽配、电子等不同类型客户开发出一站式供应链解决方案。截至2015年底,顺丰已拥有约1.5万台营运车辆,以及遍布中国大陆的近1.3万个营业网点。此外,公司目前拥有30架自有全货机,搭建了以深圳、杭州为双枢纽,辐射全国的航线网络。与此同时,顺丰积极拓展国际件服务,目前已开通美国、日本、韩国、新加坡、马来西亚、泰国、越南、澳大利亚、蒙古等国家的快递服务。多年来,顺丰持续创新,不断铸造高品质服务体验,为客户的成功提供坚实有力的支持。??“我们欢迎曾在顺丰任职的优秀员工回家!”
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