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薪资3千-5千元/月
工作性质: 全职 更新日期: 该职位已过期
专业要求: 不限 学历要求: 本科统招
职称要求: 不限 性别要求: 不限
年龄要求: 不限 经验要求: 3年以上
工作地区: 内蒙古·包头 户口要求: 不限
截止日期: 该职位已过期 外语要求: 不限
工资待遇: 3千-5千元/月 招聘人数: 若干人
其他福利:
五险一金 全勤奖 包住 餐补 带薪年假 节日福利
岗位职责:1、制订、完善公司的绩效管理制度体系及相关制度的修订,根据业务变化情况对实行的绩效内容提出修改建议;2、按照绩效要求通过培训、宣传、监督和检查的步骤,逐步落实计划并与相关人员进行持续有效的沟通;3、跟进部门绩效考核数据并对提交的考核数据进行统计汇总;4、辅导各部门开展绩效面谈工作,开展绩效满意度调查,对绩效反馈的结果进行分类统计和分析;5、收集绩效考核意见及时反馈上级并提出建议意见。任职资格:1、年龄35岁以下,本科及以上学历,人力资源、工商管理相关专业;2、有2年及以上绩效相关工作经验者优先;3、为人稳重、踏实具备一定的逻辑思维。工作时间:8:30-17:30
包头市荣华食品有限公司创业于1991年,成立于1997年,属包头市一家主要以生产、销售生日蛋糕、面包、月饼为主的民营烘焙企业。
    公司中央工厂设立在稀土高新区曙光路五号,建筑面积4000平方米,建设规模达日产200吨,可同时配送60多家连锁店。公司食品生产原料全部采用符合国家食品生产标准的国际国内知名的优质品牌原料,产品生产全过程进行流程化管理,出厂产品采取批批检验,所销产品深受包头广大民众的喜爱,目前公司在市区内拥有13家荣华蛋糕连锁店及一家“荣华梦”旗舰店。
    未来,荣华公司将优化经营管理模式,提高标准化管理流程,扩大升级门店“荣华梦”的经营网点,在创造企业效益的同时为员工提供更大的发展空间,为社会和谐做出贡献。
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绩效考核专员 3千-5千元/月
包头市荣华食品有限公司
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