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薪资5千-6千元/月
工作性质: 全职 更新日期: 该职位已过期
专业要求: 不限 学历要求: 不限
职称要求: 不限 性别要求: 不限
年龄要求: 不限 经验要求: 3年以上
工作地区: 四川·成都 户口要求: 不限
截止日期: 该职位已过期 外语要求: 不限
工资待遇: 5千-6千元/月 招聘人数: 若干人
其他福利:
岗位职责:1、起草、修改、审核公司各类法律文件,完善合规管理制度。2、指导业务部门应对消费者投诉和行政执法事件。3、指导业务部门处理事宜,拟定处置方案及相关协议。4、接受业务部门的法律咨询,对咨询事项进行风险评估并提供合规建议。5、根据业务部门需求开展法律培训。6、受公司委托,参加公司的诉讼、仲裁、行政复议和听证等危机处理活动。 7、完成上级安排的其他法律事务工作。任职要求:1、本科以上学历,法学类专业毕业。2、工作经验两年以上,有公司法务、律师助理工作经验者优先。3、具备良好的沟通能力和文字功底。
公司定位1919酒类直供,国内酒类流通行业公众公司【证券代码:830993】、酒类O2O电商及第三大开放平台。集17年酒水行业营销经验,以9年业绩增长超百倍的市场表现,成为国内酒类流通行业具有深远影响力的企业。?1919,既不同于传统经销商,也不同于传统连锁商,更不是传统B2C电商,而是线上线下一体化的酒类O2O平台服务商。1919专注于酒类行业,致力于打造从厂家到消费者之间层级最少、服务最快捷、成本最低、推广最精准的集订单处理、采购供应、仓储物流、数据营销四位一体的专业数字化服务平台。?公司结构1919构建的组织体系,由4大板块构成:业务系统、供应链系统、控制支撑系统、平台系统。业务系统与供应链系统通过公司化、市场化的方式,分别进行平台及供应链资源整合,迅速扩大1919的规模,支撑1919的快速发展。控制体系与平台体系则采取阿米巴管理,对公司提供服务与管控,为各公司输出品牌、规则、资源、机制等内容,支撑各业务公司的快速发展。目前,1919已完成对供应链体系的构建,成立9家特许品牌供应商,助推酒类品牌全国化。?平台规模目前,1919在线上除拥有APP、微商城(wx.1919.cn/b2c1919)、官方商城(www.1919.cn)、购酒热线(400-999-1919),还进驻了国内所有知名电商平台开设旗舰店;线下已覆盖全国所有省级行政区、在近300个城市拥有近600多家直营管理的线下体验店;1919的O2O平台是仅次于天猫、京东后的第三大酒类开放平台,目前已吸引了众多国内外知名品牌如茅台、五粮液、泸州老窖、奔富等700多个品牌强势入驻;2015年11月,1919宣布与购酒网战略合并。并在2015天猫“双11”酒类销售中,1919售额为1.57亿,位居行业第一。1919的O2O平台线上线下一体开放,线上订单全部分配给门店,收益归门店独享。?盈利情况及发展规划2014年,1919销售额7.1亿元;2015年(1月-6月)门店销售收入4.68亿元(含税),实现毛利7004.34万元,增长率52.63%。预计2016年,门店数量将达1500家,营业收入达100亿;到2019年规划开店数量达6000余家;B2C会员数达3700万、B2B会员数达13.5万;预估目标营业收入达1000亿元。
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