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薪资0.8-1万元/月
工作性质: 全职 更新日期: 该职位已过期
专业要求: 不限 学历要求: 不限
职称要求: 不限 性别要求: 不限
年龄要求: 不限 经验要求: 不限
工作地区: 上海-闵行区 户口要求: 不限
截止日期: 该职位已过期 外语要求: 不限
工资待遇: 0.8-1万元/月 招聘人数: 1人
其他福利:
客户服务代表
岗位概述:
客户服务代表作为联结外部客户及内部客户的桥梁,对公司达到并超越客户的期望、加强并巩固与客户的合作伙伴关系、维护并提高客户的忠诚度、持续增长销售起到至关重要的作用。
该岗位的具体职责如下:
1. 与所负责区域的客户进行有效沟通,为客户提供支持。
2. 维护并更新客户信息,安排客户日常订单的生产及运输。
3. 跟踪货物发放情况并将发货信息及时反馈给客户。
4. 及时向客户提供所需的发票,报告及其他相关文件。
5. 统计、分析并更新所负责区域的销售预测及销售数据。
6. 协助所负责区域的销售回收应收帐款及管理。
7. 贸易产品及相关代理产品的采购及库存控制。
8. 在有需要的时候,作为其他客服同事的backup,协助相关工作。
9. 完成主管分配的其他任务。
具体要求:(1人)
1. 本科以上学历,2年以上相关工作经验;
2. 熟练的英语听、说、写能力和计算机操作能力;
3. 有责任心、诚实、可靠,积极向上的工作态度;
4. 有很好的团队合作精神和沟通能力;
Main Responsibilities
? Maintain an accurate customer database and complete customer order profiles to ensure 100% error free order processing.
? Prepare orders for processing by verifying previous purchase (or sample) and the correct pricing information.
? Process orders in Oracle Order Management using customer order profiles.
? Obtain carrier information on delivery service and cost to schedule expedited shipments.
? Track shipments with freight carriers to ensure 100% on-time delivery.
?  Analyse Supplier Performance reports for accuracy.
?  Fulfil customer requests for Quality Assurance and Shipping documentation including:
Certificates of Analysis, Material Safety Data Sheets, Certificates of Origin, and Packing Lists.
? Coordinate customer requests for technical information and reference standards with Area
Technical Managers.
? Review orders on credit hold with Credit Analyst. Provide feedback to customers on order
credit status.
? Collect accurate information, research, respond and provide resolution to all customer
inquiries including complaints, returns, pricing discrepancies, deductions and logistics issues.
? Provide weekly Account Receivable updates to sales force.
? Serve as back up for other Customer Service Coordinators.
? Assist in process improvement teams/projects to automate manual processes, establish best
practice and focus on high quality service levels.
Requirements:
? Position requires a college above diploma (A.S. Degree in Business preferred).
? Must be proficient with Microsoft Office applications (Word and Excel a must), have the ability to prioritize, multi-task, and be flexible.
? Must possess excellent phone skills and communication skills.
上海东浩人力资源有限公司前身为上海外服子公司--上海浦东外国企业服务有限公司,经过15年的发展,已成为国内人力资源服务行业领先企业。2010年,在人力资源服务产业国际化的环境中,世博集团作出了“一体两翼”的战略布局,将原上海外服招聘中心的力量注入上海东浩人力资源有限公司,整合共享上海外服已有技术平台和人才数据库,旨在打造覆盖全国的以招聘服务能力为核心的新型人力资源服务平台。迄今为止,已向8000余家外商投资企业提供了数十万名专业人才。
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