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薪资2千-4千元/月
工作性质: 全职 更新日期: 该职位已过期
专业要求: 不限 学历要求: 本科统招
职称要求: 不限 性别要求: 不限
年龄要求: 不限 经验要求: 不限
工作地区: 广东·广州 户口要求: 不限
截止日期: 该职位已过期 外语要求: 不限
工资待遇: 2千-4千元/月 招聘人数: 若干人
其他福利:
周末双休 五险一金 年底双薪 绩效奖金 餐补 带薪年假 节日福利
岗位职责:1. 协助完善公司人力资源相关制度、人力资源各模块的操作流程及细节,并落实执行;2. 协助上司执行公司基础岗位招聘、绩效考核管理;3. 协助组织推进公司各项员工活动,以及企业文化的日常配合执行;4. 协助上司进行日常员工劳动关系管理及执行,以及离职员工关系定期管理;5. 协助进行公司员工五险一金等购买,及资料提供;6. 负责员工考勤管理;7. 直接领导安排的其他工作。职位要求:1. 人力资源、管理学或相关专业大学本科以上学历在校生或应届生;2. 有人力资源管理相关工作经验者优先考虑;3. 具备人力资源管理相关知识,以及电脑办公软件操作技能、公文写作能力;4. 耐心细致,具备优秀的执行能力和责任心;5. 具备良好的表达能力、沟通协调能力和学习能力;6. 为人正直公平,性格开朗,积极乐观,抗压能力强。
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